A社はB社に対して業務システムの設計、開発を委託し、A社とB社は請負契約を結んでいる。作業の実態から、偽装請負とされる事象はどれか。

選択肢

• アA社の従業員が、B社を作業場所として、A社の責任者の指揮命令に従ってシステムの検証を行っている。
• イA社の従業員が、B社を作業場所として、B社の責任者の指揮命令に従ってシステムの検証を行っている。
• ウB社の従業員が、A社を作業場所として、A社の責任者の指揮命令に従って設計書を作成している。
• エB社の従業員が、A社を作業場所として、B社の責任者の指揮命令に従って設計書を作成している。

正解と解説

正解：ウ B社の従業員が、A社を作業場所として、A社の責任者の指揮命令に従って設計書を作成している。

請負契約では、受託者が自らの責任で業務を完成させ、作業者への指揮命令も受託者側が行う。委託元の責任者が受託者の従業員へ直接指示を出すと、契約は請負でも実態は労働者派遣にあたり、偽装請負となる。作業場所が委託元であること自体は問題ではなく、指揮命令の系統が誰にあるかが判断の分かれ目になる。

選択肢ごとの解説

• ア自社の従業員を自社の責任者が指揮しており、場所が相手先でも問題はない。
• イA社の従業員がB社の指揮を受ける形で、本問の請負とは別の関係だが偽装請負の典型例ではない。
• ウ正解。受託側の従業員を委託元の責任者が直接指揮しており、実態は派遣となる。
• エ受託側の従業員を受託側の責任者が指揮しており、請負として適正な形態である。

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